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澳门新京浦公司开展中层干部和部分关键岗位人员集体廉洁谈话

编辑日期:2019-05-23 12:03??来源:综合办公室?阅读次数: ?作者:黄贤明

    5月22日,澳门新京浦公司组织开展中层干部和部分关键岗位人员集体廉洁谈话,集团公司派驻纪检组长、公司党委委员杜佐雄出席会议,公司中层副职以上人员、财务部员工共17人参加。

集团派驻纪检组长、公司党委委员杜佐雄作廉洁谈话.JPG

集团派驻纪检组长、公司党委委员杜佐雄作廉洁谈话

    杜佐雄以讲党课的形式对全体与会人员进行集体廉洁谈话。他紧扣大家工作实际,通过理论讲解、案例剖析、风险点点评、正面引导等方式,既给予大家以善意的提醒,告诫大家要常敲“廉洁警钟”、筑牢思想防线,也为参会员工传道授业解惑,引导大家应该学什么、怎样学,如何学以致用、促进工作,实现做事、管人、促廉同步推进,相互融合,为助推“三年攻坚”做出新贡献。他要求:一是要加强学习,增强政治意识,夯实成长进步的基础。要加强理论学习,提高政治领导能力;加强纪法学习,提高法纪思维能力;加强业务知识学习,提高岗位履职能力。二是要严守法纪,增强廉洁意识,筑牢拒腐防变底线。要增强敬畏意识,始终把纪律和规矩挺在前面;增强自律意识,正确对待和使用权力;增强责任意识,自觉履行好党风廉洁建设职责。要注重家庭、家风、家教,做家风建设的表率,把修身、齐家落到实处。三是要转变作风,增强担当意识,做到勇担当善担当。要转变思维,从“管理者”向“服务员”角色转变,多到现场服务、指导、解难;增强担当意识,围绕“三年攻坚”目标任务,集思广益、群策群力,担当作为;坚持实干,杜绝乱作为,大力反对形式主义、官僚主义,坚决整治推诿拖拉等形式的慢作为和违背客观规律的乱作为。

杜佐雄向中层代表发放家庭助廉倡议书.JPG

杜佐雄向中层代表发放家庭助廉倡议书    

    会议组织重温学习了集团公司《廉洁风险防控指南(建设篇)》各部门廉洁风险点表现形式及防控措施,向参会代表发放了《家庭助廉倡议书》。参会人员结合个人岗位职责和特点、工作流程,谈了自己在加强岗位风险防控方面的心得体会。他们纷纷表示,参加今天的廉洁谈话收获很大,学习、自我剖析和廉政党课对自身促动很大,今后一定要进一步强化学习,更加严格要求自己,时刻保持坚定的理想信念和政治上的清醒,树立正确的世界观、人生观和价值观,牢记岗位职责,慎用手中权力,自觉接受党组织和广大员工、项目建设者的监督,坦坦荡荡做人,清清白白做事,切实改进作风,加强质量、安全、进度、环保和廉洁“五位一体”管控,更好地服务基层、服务项目建设,高质量推动工程建设,奋力打赢“三年攻坚战”。

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会议现场


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